CULTURE

티니어라서

행복합니다.

서로를 존중하고, 신뢰를 바탕으로 한걸음 더 나아갑니다.

TNEAR를 여섯가지 키워드로 설명합니다.

TNEAR는 소통합니다.

소통으로 시작되는 이해는 상호간의 신뢰를 굳건히 지켜줍니다. 수평적인 조직문화로 서로 편하게 다가갑니다. 우리는 매일 조금 더 서로를 알아가고, 진심을 공유하며 협력합니다.

TNEAR는 자발적입니다.

TNEAR는 능동적으로 생각하고 행동합니다. 우리의 성장을 위해 스스로 고민하고, 성장합니다. 같은 목표를 위해 노력하고, 목표에 따른 결과를 함께 공유합니다.

TNEAR는 개선합니다.

천천히 앞으로 나아가는 발걸음이 조금 더 평탄할 수 있게 티니어는 성장합니다. 안주하고 나태해 지는 것은 무서우나, 개선을 위해 도전하는 것은 겁나지 않습니다.

TNEAR는 행복합니다.

TNEAR는 개인의 성장을 독려합니다. 도서 무제한 지원, 필요에 따른 전시회 지원으로 마음을 풍족하게 채워줍니다. 생일에는 조기퇴근 및 상품권 지급과 함께 생일파티를 열어줍니다. 회식 다음날 10시 출근으로 넉넉한 아침을 보장합니다.

TNEAR는 잘 먹습니다.

밥 사주는 멋진 회사 TNEAR는 아침, 점심과 더불어 무제한 간식과 카페테리아를 제공합니다. 매주 금요일은 “런치데이”로 특별 외식이 기다립니다.

TNEAR는 잘 놉니다.

TNEAR는 같은 추억을 공유하고 싶습니다. 일년에 4번 워크샵, 친목데이로 같은 경험을 공유하고, 웃음을 기록합니다.

# 행복한 티니어 만들기
계속 발전할 것임을 약속합니다.